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新儒学工具性人群关系管理价值观研究
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作者:
叶泽川
来源:
重庆大学
年份:
2002
文献类型 :
学位论文
关键词:
人群关系
新儒学
文化
管理哲学
价值观
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描述:
随着社会生产力的发展,企业内部管理模式也随之改变。在这种改变的一个引人注目的大趋势是东西方管理思想和实践走向融合。于是,东方的管理思想和实践也随着知识经济时代的到来而受到全世界的共同关注。论文在传统文化现代化,外国文化本土化的文化建设方针的指导下,将对儒家社会文化背景的分析和知识经济时代的客观要求结合起来,在当前"价值观管理"理论基础上,探索适合民族文化特点的工具性人群关系价值观管理哲学取向。其理论上的意义是研究民族文化与企业管理模式之间的关系,在实践上则是为中华民族在知识经济时代实现复兴,寻找有效的企业