王品集团儒法相济的管理思想研究

作者： 暂无 来源： 中国人力资源开发 年份： 2015 文献类型 ： 期刊 关键词： 王品集团   管理思想   法家   儒家  

描述： 经过二十多年的发展,王品集团成为了台湾地区最大的连锁餐饮企业和年轻人向往的“幸福企业”。王品集团董事长戴胜益奉行的“儒法相济治王品”正是王品获得极大成功的原因之一。他将中国传统管理思想应用于现代企业的文化建设,并对企业绩效产生了积极的影响,这为中国企业提供了很多研究与借鉴价值。本研究提炼了儒家柔性管理和法家刚性管理思想的九大方面,在此基础上,借助利益相关者理论和中国传统文化相结合所形成的“修己、安人、谋攻、定邦”这个框架,从四个方面剖析了王品发展过程中的事件和规章制度,对戴胜益的经营管理思想做出了系统的梳理。

《阴符经》管理思想研究

作者： 暂无 来源： 社会科学管理与评论 年份： 2013 文献类型 ： 期刊 关键词： 《阴符经》   管理思想   三才相安  

描述： 《阴符经》是道教的重要经典,该经虽然文字不多,但是蕴含着深刻的天人观念、深奥的处世哲理及丰富的管理思想。《阴符经》认为天人相应,人事顺应天理,就能顺利发展;天地、万物和人之间就像生物学上的"食物链"关系一样,相互之间的生克制化构成平衡稳定的关系;事物之间相互对立统一,把握好对立面之间的度是维持事物顺利发展的关键。《阴符经》的这些思想对于人们管理社会事务及日常行为具有一定的指导作用,蕴含着丰富的管理智慧。

古代儒、法家思想与西方管理心理思想的比较

作者： 暂无 来源： 西南交通大学学报（社会科学版） 年份： 2007 文献类型 ： 期刊 关键词： 儒家思想   管理思想   法家思想   管理心理  

描述： 先秦儒家"人性本善"的假设及其"以人为本"的思想与西方某些管理心理思想不谋而合又有些许差异,以韩非子和商鞅为代表的先秦法家"性本恶"的人性假设及其崇尚"法治"的思想与马斯洛关于人的需要层次理论颇有共通之处,融合了法家管理理念的儒家思想与布莱克和莫顿的管理方格理论可谓异曲同工. 通过我国古代管理思想与西方管理心理思想的比较,可启发我国管理者在已有的管理思想和策略中融入西方的管理心理思想,以形成适合我国国情的管理理论.

关于国学中管理思想的探讨和研究

作者： 暂无 来源： 改革与开放 年份： 2012 文献类型 ： 期刊 关键词： 国学   古典文化遗产   儒道法   管理思想  

描述： 管理工作是一门专项科学，但其更是一种艺术的传达。在我国古典文化遗产，先秦时期诸子百家中，以儒、道、法三家为代表的思想为中华文明奠定了基础，同时也对后世影响颇为深远，被历代君王奉为治国御人之良策，世代流传。我国绵延了几千年而未断绝的古代文明，当中必然存有其独特的管理智慧与领导哲学。在当今社会，如何从国学当中对管理知识进行借鉴并加以利用，是企业能在时下激烈的竞争当中稳步发展的制胜法宝。本文旨在通过对国学当中管理思想的深入探讨与研究，为企业管理提供新型管理方法，使企业能够健康、稳定的发展。

中国传统文化管理思想的借鉴

作者： 暂无 来源： 新农村 年份： 2010 文献类型 ： 期刊 关键词： 管理思想   传统文化   借鉴  

描述： 中国传统文化悠悠五千年,伴随着历史的长河永葆活力与发展, 这是由其自身所具备的价值规律与时代特点所决定的。其中的一些管理思想哲理深邃, 永世传承。本文拟重点介绍儒、道、法三大家的管理思想, 萃其精华, 以对现代社会生活有所借鉴与启迪。

中国传统文化管理思想的借鉴

作者： 暂无 来源： 新农村(黑龙江) 年份： 2010 文献类型 ： 期刊 关键词： 管理思想   传统文化   借鉴  

描述： 中国传统文化悠悠五千年,伴随着历史的长河永葆活力与发展,这是由其自身所具备的价值规律与时代特点所决定的.其中的一些管理思想哲理深邃,永世传承.本文拟重点介绍儒、道、法三大家的管理思想,萃其精华,以对现代社会生活有所借鉴与启迪.

中国传统文化管理思想的借鉴

作者： 暂无 来源： 石家庄理工职业学院学术研究 年份： 2009 文献类型 ： 期刊 关键词： 管理思想   传统文化   借鉴  

描述： 中国传统文化悠悠五千年,伴随着历史的长河永葆活力与发展,这是由其自身所具备的价值规律与时代特点所决定的。其中的一些管理思想哲理深邃,永世传承。本文拟重点介绍儒、兵、道、法四大家的管理思想,萃其精华,以对现代社会生活有所借鉴与启迪。

国学中的管理思想研究

作者： 暂无 来源： 科技信息 年份： 2009 文献类型 ： 期刊 关键词： 国学   中国式管理   管理思想  

描述： 本文在管理层面剖析儒、法、道三家思想的精华之所在,分门别类地概括出各家的管理思想以及对后世造成的影响,在和现代管理思想的碰撞中,简单列举几个人们耳熟能详的实例,让人认识到国学之博大精深以及影响之大。对比美、日管理思想的不可完全移植性,引发人们对本土化的国学的思考和重视,进而引发人们结合自己的本土文化背景以及心理行为特征去探索一种以中国传统文化的哲学底蕴为根本的中国式管理。

中国古代管理思想对建设和谐社会的借鉴意义

作者： 暂无 来源： 今日财富 年份： 2008 文献类型 ： 期刊 关键词： 古代   管理思想   和谐社会   借鉴  

描述： 中国古代管理思想主要包括儒、道、法,兵等等诸子百家的治国管理思想,这些管理思想虽被封建帝王用来作为专制统治的工具,但更为中华几千牟的文明发展起到了至关重要的作用,对我们现在建设以人为本、经济社会全面发展、把公平和正义作为核心价值取向、创造活力得到充分激发、法制健全、管理有序的社会主义和谐社会有着非常重要的借鉴意义.

中国传统文化下管理思想和实践发展的历程探悉

作者： 暂无 来源： 华商 年份： 2007 文献类型 ： 期刊 关键词： 传统   管理思想   管理实践  

描述： 各民族有各自的文化背景,中国传统的儒、道、墨、法、诸子百家学说,他们在理论上有严格划分不同的管理思想,但在实践中已经融合,汇成一股以儒家为主,积极肯定的容纳包罗的中国人普遍共有理念。