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传统儒学荣辱思想研究
作者: 任义   来源: 云南大学 年份: 2008 文献类型 : 学位论文 关键词: 社会主义荣辱观   荣辱思想   责任感   儒学  
描述: 传统儒家通过对人自身的自反自觉,发现并确定了道德意义上人的本质——“仁”。成为一个真正意义上的人,使儒家对于“为仁”产生了严肃的责任感,“仁则荣,不仁则辱”。“仁”是传统儒学荣辱思想的核心。 “为仁
企业员工的责任感与工作绩效:中介效应与调节效应
作者: 于艳   丁玲   程美斌   司继伟   来源: 心理学与创新能力提升——第十六届全国心理学学术会议 年份: 2013 文献类型 : 会议论文 关键词: 工作投入   带调节的中介模型   责任感   组织支持   工作绩效  
描述: 关于工作绩效影响因素的研究中,前人大多以组织支持、工作投入、组织公平感等为自变量来预测工作绩效的变化,探索员工责任感与其关系的研究相对较少。但员工责任感对组织发展至关重要,是组织发展的持续动力,与员工工作
战国诸子的使命感与散文的勃兴
作者: 暂无 来源: 江汉论坛 年份: 1998 文献类型 : 期刊 关键词: 墨子   使命感   战国时期   庄子   散文创作   使命意识   逻辑思维能力   知识分子   责任感   诸子散文  
描述: 本文所讨论的,便是战国诸子的使命意识对诸子散文勃兴的作用。一中国古代,知识分子是最具责任感和使命意识的。战国的知识分子尤其如此。儒家是最具责任心和使命感的。曾参将他的人生价值思想凝结成这样的几句话
儒帅历军
作者: 暂无 来源: 互联网周刊 年份: 2003 文献类型 : 期刊 关键词: 曙光信息产业公司   总裁   品牌形象   责任感   科研技术   工程师   差异化   历军  
描述: 在2001年3月接到曙光董事会的总裁任命前后,历军“若干天都没睡好觉”。“原因有很多,第一条就是,我觉得自己搞不了这件事。”
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