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中国传统思想在现代人力资源管理中的应用
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作者:
暂无
来源:
中南林业科技大学学报(社会科学版)
年份:
2008
文献类型 :
期刊
关键词:
道家
中国传统思想
法家
人力资源
儒家
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描述:
中国传统思想博大精深,不是儒、法、道三家思想就可以涵括的,但这三家思想却是中国传统思想最重要的组成部分。在现代人力资源管理理论已日趋完善的前提下,重新审视和思考中国古代传统思想,分析各家所长,探询现代人力资源管理理论中中国传统思想的脉络,研究中国传统思想在现代社会中的创新意义,对建立有中国特色的人力资源管理理论具有重要的意义。
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儒家“中和”思想渊源及价值考辨
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作者:
暂无
来源:
泰山乡镇企业职工大学学报
年份:
2008
文献类型 :
期刊
关键词:
每个人
中庸
共同发展
中和思想
孔子
事物
思想来源
中国传统思想
发展变化
儒家
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描述:
中和思想是中国传统思想中的基本范畴之一,对这一思想,历来儒道释各家均有论述,但以儒家最为全面而确当。儒家中和思想自以继承尧舜文武相标榜,同时也注意吸收各家思想,对中和思想作一全面、深入探讨,并在此基础之上建构了自己的世界观、价值观与方法论。本文试图在探讨儒家中和思想脉络和内容的基础上,概括分析了其认识特征,并试图说明理解和把握这一思想的现代意义。
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中国传统和平思想论丛
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作者:
暂无
来源:
好家长
年份:
2008
文献类型 :
期刊
关键词:
和平思想
出版社
丛书
思想研究
中国古代
丰富
中国传统思想
历史上
和平文化
儒学
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描述:
中国传统思想中存在着丰富的和平思想,历史上产生的儒、释、道三大派和平思想一直延续着中国的和平文化。为此,南京出版社出版了《中国传统和平思想论丛》,共分三册,为《儒学和平思