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关键词
外儒内法与伪集体主义
作者: 暂无 来源: 商业文化 年份: 2007 文献类型 : 期刊 关键词: 脱节   智慧   团队文化   集体主义   言行   管理者  
描述: 管理者的言行脱节,势必反映到团队文化上,智慧体现在对“度”的适当把握赵本山说:水是有源的,树是有根的,万事万物都是有原因的。我们先来讨论一个几千年来的政治命题,再据此探讨管理现象。这个命题就是“外儒
知识、组织与象征资本:中国北方两座孔庙之实地考察
作者: 暂无 来源: 社会学研究 年份: 1998 文献类型 : 期刊 关键词: 象征资本   孔氏   经典教育   实地考察   宗族   中国北方   孔子世家谱   管理者   孔庙   布迪厄  
描述: 布迪厄在对尼日利亚和法国的研究中提出了“象征权力”的概念。本文认为在将这一概念尝试性地运用于中国本土的分析时,必须加上若干其它维度。中国北方G省两个村庄重修孔庙的案例,突显出生活世界的行动者在这一行动中动用的四种知识资源:礼仪知识、文字知识、历史知识和政治经验。行动者对四种知识资源的不同掌有和运用,提示我们有可能将社会变迁和代际差异作为两个重要维度附加到布迪厄的理论模式上去,从而使分析工具更为完善。具体的案例分析将证明这一点
管理者与安全的对话
作者: 暂无 来源: 飞(素质教育版) 年份: 2014 文献类型 : 期刊 关键词: 中学生   学生安全   教育管理   人身安全   社会团体   管理者   对话   中学教育  
描述: 管理上,管理者应该怎样做,才能让中学生学会自我保护。更加重要的是:要让全社会行动起来,同心协力构建中学生的安全保护长城,防患于末然。
道家学说中的中国古典人本管理思想阐释
作者: 暂无 来源: 人才资源开发 年份: 2012 文献类型 : 期刊 关键词: 老子   中国古代管理思想   道德经   借鉴意义   人本管理思想   道家学派   古典管理思想   无为而治   道家学说   管理者  
描述: 中国古代管理思想浓缩了中国上下两千多年的农业、商业、宗法、政治等国家治理的思想理念。中国古典管理思想在夏商周时期萌芽,在春秋战国的社会大变革时期逐步成熟发展。春秋战国时期百家争鸣,儒、道、法、兵四家的管理思想主导着中国古代管理思想体系,其中的人本管理思想一直对两千多年中国
儒家文化对营销管理的影响
作者: 暂无 来源: 湖北社会科学 年份: 2001 文献类型 : 期刊 关键词: 营销管理   目标顾客   市场经济   现代市场营销   影响   意识   儒家文化   人格力量   道德修养   管理者  
描述: 1、提高管理者水平——“内圣外王”之道。首先要树立“儒意识”,一方面是要“知儒治儒”.积极发挥儒家文化的正面效应,主动避免负面效应;另一方面要“修己安人”。管理者通过自我完善,提高道德修养,用自己
谈判和改变——企业管理二讲
作者: 暂无 来源: 经济世界 年份: 1994 文献类型 : 期刊 关键词: 企业管理   谈判者   非语言沟通   战国时期   管理阶层   讨论阶段   谈判过程   三国时代   管理者   身体语言  
描述: 谈判——管理者必备之技巧 中国人对谈判并不陌生;历史上出现过不少谈判高手。例如在战国时期,苏秦合纵六国抗秦,而张仪则连衡六国事秦。这两位纵横家,以三寸之舌,令当时局势起了变化。三国时代诸葛亮于吴国舌战群儒,终得孙
看戏与演戏
作者: 暂无 来源: IT经理世界 年份: 1999 文献类型 : 期刊 关键词: “感觉”   “知”   完善人生   中国传统哲学   角色定位   朱光潜   “超以象外”   人生理想   管理者   管理实践  
描述: 莎士比亚说过:世界不过是一个舞台。而朱光潜先生则根据这句话把世人的人生理想分为三类:一种人偏爱演戏,另一种人钟情于看戏,还有一种人则喜欢同时在看戏和演戏。看戏与演戏的区别类似于“知”与“行”的区别。知是格物致理,是体察事物变化的真谛。行是在推动事物变化中完善人生。 从哲学上看,中国传统哲学主要由儒、道两家主宰。一般而言,儒家能看戏却偏重于演戏。儒家重视
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